Prestazioni per gli indipendenti

Previdenza per gli indipendenti

Secondo il diritto delle assicurazioni sociali è considerato indipendente chi

  • lavora in nome e per conto proprio per diversi mandanti,
  • può scegliere liberamente come organizzare la propria attività e
  • ha uno statuto indipendente e assume i propri rischi economici.

La cassa di compensazione valuta se la persona assicurata sia indipendente o meno ai sensi dell’AVS per ogni suo singolo reddito da attività̀ lucrativa. Non è quindi escluso che la stessa persona sia considerata indipendente per un’attività̀ e salariata per un’altra. Per la valutazione della cassa di compensazione è determinante la situazione economica, non quella contrattuale.

Se lei è annunciato presso la cassa di compensazione come indipendente conteggia in modo autonomo i contributi alle assicurazioni sociali. Può assicurarsi in modo facoltativo presso una cassa pensioni, ma a differenza dei lavoratori salariati l‘intero contributo alla cassa pensione è a suo carico.

La fpa assicura sia l’attività indipendente principale che quella secondaria dei professionisti del film e dell’audiovisivo (Informazioni: Chi può versare contributi di previdenza alla fpa? solo in francese) a patto che siano membri di una delle associazioni fondatriciGli indipendenti possono scegliere di assicurarsi nel piano di previdenza SF (indipendenti e lavoratori freelance) oppure – se l’attività indipendente è quella principale – in un piano di previdenza per i salariati (piani di previdenza A, B oppure C).

L’ufficio operativo vi offre la sua consulenza per tutte le questioni relative all’affiliazione.

Piano di previdenza SF

Agli indipendenti (e ai lavoratori freelance) la fpa offre il piano previdenziale SF, con il quale tutti i salari soggetti all’AVS sono assicurati (salario assicurato minimo CHF 10’000). Il contributo a carico degli indipendenti è di 12% del salario.

È possibile scegliere fra due varianti del piano SF: il piano famiglia SFF, con assicurazione decesso più elevata per il coniuge e i figli, e il piano single SFS con assicurazione invalidità più elevata.

L’assicurazione contro il decesso e l’invalidità si basa sul cosiddetto «reddito annuo dichiarato» comunicato alla fpa con l’apposito modulo (Informazioni: Reddito annuo dichiarato piano SF). Se non vengono versati contributi o il loro importo è insufficiente, il contributo di rischio ancora aperto rimane a carico dell’assicurato.

Per evitare spiacevoli arretrati, è quindi importante che il «reddito annuo dichiarato» corrisponda il più possibile al reddito annuo previsto AVS. Se le entrate annue previste dovessero variare in modo sensibile, è assolutamente necessario comunicarlo tempestivamente all’ufficio operativo.

Conteggio reddito indipendenti (piano di previdenza SF)

A differenza dei contributi nei piani di previdenza per i salariati A, B, e C, che vengono versati in anticipo ogni trimestre, i contributi nel piano di previdenza SF sono da versare dopo la fine del trimestre.

I contributi vanno versati entro 30 giorni dalla fine del relativo trimestre, fa stato l’accredito alla fondazione. Il formulario di conteggio debitamente compilato e firmato dall’indipendente vale come fattura per il trimestre.

I contributi per il quarto trimestre (ottobre-dicembre) devono venir accreditati entro il 31 gennaio sul conto della fondazione. In caso contrario non possono più venir considerati per il conteggio dell’anno appena concluso.

Piani di previdenza A, B e C

Se lei è riconosciuto come indipendente per la sua attività principale può assicurarsi anche nei piani di previdenza per i lavoratori salariati.

Piano di previdenza A

 

 

Piano di previdenza B

Piano di previdenza C